LA NEWSLETTER DE L'ASSOCIATION FEMMES EXPERTS-COMPTABLES • SEPTEMBRE 2020 | | UNE RENTRÉE SOUS LE SIGNE
DES NEUROSCIENCES | | Les experts-comptables ont géré au mieux la crise face à l’urgence générée par la Covid-19. La rentrée est là, désormais, et avec elle tout un lot d’incertitudes. Avant de repartir dans la course aux délais, dans la gestion des multiples attentes sur fond d’inquiétude, accordons-nous un moment pour reconsidérer nos méthodes de gestion et les adapter au nouveau contexte. Nourrie depuis trois ans par les paroles des adhérent.e.s de l’Association Femmes experts-comptables (AFEC), j’ai pu mesurer les changements qui s’imposaient peu à peu à nous, sans que nous soyons tous.tes suffisamment préparé.e.s. Confronté à des changements de modèle, à un basculement technologique majeur, à d’importantes évolutions du marché et à diverses crises, le cabinet doit prendre soin de son énergie collective. En cette rentrée, l‘Association a choisi de mettre en lumière les neurosciences qui vont permettre au manager d'améliorer sa performance organisationnelle. Le neuro-management est une approche scientifique qui explore les questions économiques, managériales et comportementales sous l’angle des processus mentaux. Cette discipline enseigne aux dirigeant.e.s à se concentrer sur des pratiques authentiques, à reconnaître les besoins neuro-biologiques de leurs collaborateurs.trices et à être plus conscients de l’impact de leurs actions sur ceux qui les entourent. En se formant aux fondements scientifiques du comportement humain, les dirigeant.e.s peuvent être mieux outillé.e.s pour soutenir leurs équipes et les aligner sur l’orientation stratégique de leurs organisations. Pour rendre accessibles ces apprentissages, nous vous proposons trois actions que je vous laisse découvrir dans cette newsletter. Excellente rentrée ! | | 
Françoise Savés Présidente | | | | | Conférence au congrès en ligne de l’Ordre des experts-comptables, le Jeudi 1er octobre 2020 | | Faites équipe avec votre cerveau !
Stimuler l’intelligence collective grâce aux neurosciences | | | | | Erwan Deveze est consultant en neuro-leadership et neuro-management, auteur conférencier et coach. Il intervient auprès de grands groupes privés et structures publiques, mais aussi d’organisations internationales, de PME, d’associations et de grandes écoles, tant en France qu’à l’étranger. Son dernier ouvrage « Le pouvoir rend-il fou ? Enquête au cœur du cerveau de nos dirigeants » (Editions Larousse 2020) sera adressé à tous.tes les adhérent.e.s participant.e.s. à la conférence. > EN SAVOIR + | | | | | UN GUIDE PRATIQUE
pour repenser l’organisation
et les processus du cabinet | | « Adopter les réflexes des Neuro-leaders » Par Mélissa Demandre | | | | | Les experts-comptables sont logiques et rationnels. Ils ignorent souvent l’importance des émotions et des biais cognitifs. Ils sont souvent démunis face à des incompréhensions susceptibles d’engendrer une perte de motivation. Accepter les émotions comme une réalité utile et inévitable sur le lieu de travail, est la première étape dans l’amélioration de la performance organisationnelle.
Dans le cadre de six situations - la transition digitale, le départ d’un collaborateur stratégique, le rachat d’un cabinet, la création d’un pôle de spécialisation, la perte d’un client significatif et la crise Covid, l’indispensable adaptabilité – nous découvrons une démarche en sept étapes pour fleurer le bon sens neuro cognitif.
Ce guide pratique sera adressé à tous.tes nos adhérent.e.s. à jour de leur cotisation 2020 au plus tard le 30 septembre 2020.
> rejoindre L’ASSOCIATION Des ateliers animés par l’auteure, Mélissa Demandre, seront proposés en ligne pour mieux s’approprier la méthode. > Consultez le calendrier des évènements de l’AFEC. | | | | | Des rencontres régionales proposées en partenariat avec les CRO et les CRCC | | Mélissa Demandre Experte-comptable, commissaire aux comptes, certifiée praticienne en approche neurocognitive et comportementale. | | | | | « Contrôle interne et neuro-leadership - Les clés de la sortie de crise » L’épisode Covid révèle notre volonté de tout mener de front, en assurant la continuité des dossiers, la veille documentaire, la mise en place du télétravail, le maintien du lien avec les équipes... Si l’efficacité du cabinet réside dans son mode de fonctionnement, le renouveau dépend de la capacité du dirigeant à développer son neuro-leadership. Nous traiterons de ce qu'est l’hyper investissement. Nous analyserons les neuro-profils biologiques des collaborateurs à l’origine de leurs réactions. Nous étudierons les techniques neurocognitives qui placent l’intelligence adaptative au cœur du cabinet. | | | | | Notre enquête de juillet a révélé la formidable capacité de rebond, d’adaptabilité des cabinets en interne comme auprès de leurs clients. Que cet élan, preuve d’une profession bien vivante dans le maillage économique, ne reste pas vain.
RETROUVEZ la synthèse écrite de cette enquête et les conseils pour capitaliser sur cette relation de confiance renforcée, en proposant de nouveaux modes opératoires et stratégiques de conseil et une nouvelle approche de communication, pour poursuivre des échanges plus fréquents et de qualité. | | | | | Dans le cadre des élections professionnelles de 2020, tant pour la Compagnie des commissaires aux comptes que pour l’Ordre des experts-comptables, au niveau régional comme au national, l’Association Femmes experts-comptables (AFEC) propose une Charte aux candidat.e.s, afin qu’ils. elles s’engagent, pendant leur mandature, à promouvoir la place des femmes dans la profession comptable et dans ses Instances professionnelles, et plus largement dans la gouvernance des entreprises. | | En signant la Charte « Plus de femmes dans nos Instances », les candidat.e.s s’engagent sur des objectifs et des actions concrètes en faveur d’une place équilibrée femmes/hommes. La liste de tous.tes les candidat.e.s signataires de la Charte sera publiée. Consultez la Charte qui va être envoyée à tous les candidat.e.s. | | | | | Un parcours de formation complet
pour acquérir des compétences plus stratégiques
indispensables aujourd’hui | | | | | " Parcours Get on Board " avec Dominique Druon ! | | Des temps forts avec pour objectif de permettre aux femmes experts-comptables de monter en compétences, de gagner en confiance, de travailler leur réseau et ainsi de réunir les conditions de succès leur permettant de devenir les administratrices des conseils de demain. Un tarif exceptionnel réservé aux membres de l’Association Femmes experts-comptables. | | | | | Nous avons besoin de vous ! Grâce à votre adhésion, nous pouvons mener nos actions sur tout le territoire et à distance. | | | Tarifs : 25€ TTC et 10€ TTC (ANECS/CJEC) | | | | | | | | | |
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