Profession Sport & Loisirs organise, avec le soutien du ministère des Sports, de la Jeunesse et de la Vie associative, la Journée régionale des métiers du sport le 14 novembre à la faculté des STAPS à Pessac. L'objectif est de renforcer la connaissance des métiers et susciter des vocations.

Cette journée est ouverte à tous les publics, qui pourront s’informer sur l’offre de formation et les postes à pourvoir. Pour les professionnels et conseillers intéressés par les métiers du sport, ce sera l’occasion de rencontrer l’ensemble des partenaires régionaux. Au programme :

• de 9h30 à 12h30 : stands orientation/métiers avec les organismes de formation du territoire ;
• de 14h à 15h : conférence métiers « Pluriels » : la diversité des métiers du sport ;
• de 15h à 16h : conférence métiers « Pluri’ elles » : la place des femmes au sein des professionnels du sport.

Télécharger l’affiche de l’événement.

Consulter tout l’agenda.

Cette semaine Cap Métiers a repéré sept nouveaux marchés :

• Formation à la langue basque - Commune de Biarritz - Date limite : 4 novembre.
• Formation sur le statut du fonctionnaire hospitalier - ANFH - Date limite :
  6 novembre.
• Formations collectives « sensibilisation à l’éducation thérapeutique du patient » - Opco Santé - Date limite : 13 novembre.
• Sensibilisation à l’accompagnement des résidents atteints de maladie neurodégénératives - Opco Santé - Date limite : 13 novembre.
• POEC pour la branche transport aérien et POEC pour la branche propreté
  (2 marchés) - Akto - Date limite : 18 novembre.

En savoir plus et accéder à l’ensemble des marchés et appels à projets en cours.

Gestion du paritarisme, droit syndical, grilles d'indice et de classification des emplois... Trois avenants couvrant des thématiques variées viennent étendre la convention collectice des mission locales (et PAIO) par arrêté. Publié le 8 octobre, celui-ci rend obligatoire, sous certaines réserves :

• l'avenant n° 75 du 26 octobre 2023 relatif au titre II « liberté d'opinion - droit syndical - représentation du personnel... » ;
• l'avenant n° 76 du 14 décembre 2023 portant modification de l'article 9.7.1.1 sur la gestion du paritarisme,
• l'avenant n° 79 du 31 janvier 2024 modifiant les annexes I à V, qui concernent la grille d'indice professionnel minimal, la conception du système de classification du secteur professionnel, le référentiel des compétences, et les correspondances entre cotations et compétences.

Arrêté du 24 septembre 2024.

Le groupe AEF a dévoilé jeudi 10 octobre un livre blanc sur la thématique de l’emploi des seniors qui est le résultat d’un travail mené avec des entreprises, des branches ainsi que la participation d’acteurs comme l’Apec, l’Adie, France Travail ou CMA France.

Alors qu’une personne sur trois aura plus de 60 ans en 2060 selon l’Insee, l’AEF fait le constat que la France possède un taux d’emploi des 55-64 ans bien inférieur à la moyenne européenne (56,9 % contre 62,4 %). Afin de répondre aux problématiques de l'emploi des seniors, l’AEF propose dix préconisations dont :

• porter l’emploi des seniors cause nationale ;
• mieux accompagner et valoriser les seniors en entreprise ;
• aménager les transitions vers la retraite.

Télécharger le livre blanc.

Pour aller plus loin, consulter notre page Seniors : emploi et fin de carrière.

Cette semaine, Cap Métiers a mis en avant l’étude de l’Apec sur la persistance des inégalités entre les femmes et les hommes cadres. Aussi Cap Libris, votre bibliothèque numérique, vous invite à découvrir « L’Égalité femmes/hommes au travail de A à Z », de Véronique Mahé.

Cet ebook entend recenser, sous forme d’abécédaire, l’ensemble des articles de loi au fondement de l’égalité entre les femmes et les hommes en milieu professionnel, afin que :

• les femmes connaissent leurs droits ;
• les ressources humaines se les approprient ;
• les entreprises puissent profiter de tous leurs talents.

Pour les emprunter gratuitement pour une durée de trois semaines, inscrivez-vous via le formulaire en ligne ou pour les abonnés, identifiez-vous pour les télécharger.

Un service d’information pour le grand public destiné aux points d’accueil, tels que les CCAS, mairies, associations, organismes de formation ou encore les missions locales, est mis à disposition par Cap Métiers. Les structures abonnées à ce service reçoivent par e-mail, tous les 15 jours, les affiches « CMonInfo » qu’elles peuvent imprimer et exposer dans leurs espaces.

Cette semaine, les deux affiches abordent les sujets suivants :

• Osez la reconversion pour préserver votre capital santé ! : deux nouveaux dispositifs, le PTP (Projet de Transition Professionnelle) et le PUR (Prévention Usure Reconversion), permettent d’aider à la reconversion et de prévenir l’usure professionnelle ;
• L’aide individuelle à la formation : pour les demandeurs d’emploi qui souhaitent se faire financer une formation dans le cadre d’un Projet Personnalisé d’Accès à l’Emploi de France Travail.

S’inscrire à la liste des destinataires.