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Lettre d'information n°29 - Janvier 2013 www.anap.fr

A la une

Projets Performance : les établissements de la vague 3 signent leurs contrats Performance

Les cinq établissements retenus pour intégrer la 3ème vague des Projets Performance ont tous signé leur contrat Performance. Pour rappel, cette troisième vague concerne le CHRU de Montpellier, les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg, le CHT Jura-Sud, le CHT Hôpitaux du Léman/Hôpitaux du Mont-Blanc, et le Groupe Hospitalier "Hôpitaux universitaires Paris Seine St Denis", de l’AP-HP. Ils sont tous en cours de mise en œuvre des chantiers d’amélioration de la performance.
 
Projets Performance : le CHRU de Montpellier signe son contrat Performance
Fin 2012, Le CHRU de Montpellier, l’Agence Régionale de Santé Languedoc-Roussillon et l’ANAP se sont engagés dans un ambitieux programme d’amélioration de la performance de l’établissement, à travers la signature d’un contrat performance.
Découvrez les pistes de ce contrat
Les projets Performance : c'est quoi ?

 
Projets Performance : retour sur le Cercle Performance Achats

Le deuxième Cercle Performance Achats a réuni, le 17 septembre 2012, quinze responsables d’établissements engagés dans les Projets Performance. A l’ordre du jour de cette réunion, les retours d’expérience des CHU de Montpellier et d’Amiens ont illustré l’identification, la mesure et la valorisation de la performance de la fonction achats (cartographie, tableaux de bord, indicateurs de performance achats). A l’occasion de cette réunion, certains participants nous ont fait part de leurs réactions, attentes et impressions.
Lire les témoignages
Les Cercles Performance : c'est quoi ?

 
Projets
Projet en cours
Zoom sur la valorisation du patrimoine Hospitalier : l'exemple du Centre Hospitalier de Bretagne Sud
Le Centre Hospitalier Bretagne Sud était implanté sur plusieurs sites, dont les bâtiments, pour la plupart anciens et de structure pavillonnaire, n’étaient plus conformes aux conditions actuelles de prise en charge. La raréfaction des surfaces disponibles rendait impossible toute tentative de restructuration lourde. La nécessité de regrouper les activités de médecine, chirurgie, obstétrique ainsi que le plateau technique sur un seul et même site, dans un nouvel établissement, s’est rapidement imposée. Parallèlement, le site de Bodélio a fait l’objet d’une réflexion sur son devenir, accompagnée par l’ANAP. Thierry Gamond-Rius, Directeur, et Pierre-Yves Le Grognec, directeur-adjoint, répondent à nos questions.
Projet en cours
Retours d'expérience sur la GPEC dans le secteur médico-social : point d'avancement
Suite à l’appel à candidatures lancé par l’ANAP en octobre et désormais clos, un comité de pilotage se réunit pour sélectionner les structures qui ont répondu en nombre. Ces réponses ont permis de constater que ce sujet est d’actualité dans les structures du secteur médico-social. Plusieurs établissements et services médico-sociaux ont tenu à partager leurs pratiques en matière de démarche compétence avec l’ensemble des professionnels et acteurs territoriaux. D’autres mettent en avant l’intérêt de coopération sur le territoire.
Projet en cours
La prise en charge médicamenteuse en EHPAD
Suite au développement d'un outil pluridisciplinaire pour l’auto-évaluation et la gestion des risques liés à la prise en charge médicamenteuse en établissement de santé, l'ANAP travaille actuellement sur un outil similaire à destination du résident en EHPAD.
Toutes les actualités
Presse
Gestions Hospitalières
L'ANAP et les Projets Performance
Gestions Hospitalières a consacré un dossier spécial sur la "Performance" dans son numéro de décembre (521). Ce dossier traite notamment des Projets Performance en présentant le point de vue de l'ANAP mais également celui des établissements engagés dans ces projets.
Agenda
 
1 fev Cercle Performance Ressources Humaines
12 fev Colloque TIC Santé
30-31 août Université d'été de la performance en santé à Nantes
Toutes les dates
 
Outil
Evaluer et analyser la performance d’une fonction de gestion des ressources humaines appliquée au Personnel Non Médical
L’outil de diagnostic de la fonction GRH PNM a été conçu dans le cadre des Projets Performance, et est aujourd’hui mis à disposition de l’ensemble de la communauté hospitalière.
Découvrir cet outil

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Vidéo
Voeux 2013
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 Cette newsletter est la lettre d'information du site "ANAP" Agence Nationale d'Appui à la Performance des établissements de santé et médico-sociaux
 
 Directeur de la publication : Christian ANASTASY
Rédacteur en chef : Amah KOUEVI
Rédaction : Stéphane BURON, Gwendoline MIGUEL, Laure RICATTI © 2013 - ANAP
 Une question ? Une information à nous transmettre :
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@anap_sante


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par ANAP - Agence Nationale d'Appui à la Performance des établissements de santé et médico-sociaux

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